En AND & OR diseñamos y fabricamos soluciones de automatización para líneas de envasado y embotellado en los sectores de bebidas, alimentación y transformado plástico, con clientes en todo el mundo. Buscamos ingenieros/as recién titulados/as que quieran iniciar su carrera en Ingeniería Preventa, junto al equipo comercial.
Aprenderás a convertir lo que necesita el cliente en una solución técnica concreta y competitiva:
- Elaboración de ofertas técnico-comerciales: layout en AutoCAD, descripción técnica y presupuesto.
- Interpretación de especificaciones del cliente y selección de la solución adecuada de nuestro catálogo de máquinas.
- Soporte técnico al equipo comercial en videoconferencias y, puntualmente, en visitas a clientes.
- Contacto con clientes y proveedores para resolver dudas técnicas de las ofertas.
- Creación de pedidos en el ERP y traspaso a proyectos una vez confirmada la venta.
- Mantenimiento de catálogos, bases de datos técnicas y documentación de oferta.
Puesto presencial en Palomares del Río (Sevilla), con desplazamientos puntuales a cliente. Plan de formación con tutor asignado.
Formación profesional - Ciclo superior
No se requiere experiencia
- Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica o similar, recién finalizado o en último curso.
- Manejo de AutoCAD.
- Conocimientos de mecánica, electricidad y neumática.
- Interés por el área comercial y el trato con cliente.
- Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Palomares del Río (Sevilla).
Se valorará: SolidWorks, francés o alemán, prácticas en empresas de maquinaria industrial, y conocimientos de ERP e Incoterms.
Las prácticas están pensadas como puerta de entrada: queremos formar a personas con potencial para que crezcan con nosotros en el área de Ingeniería Preventa, y nuestro objetivo es que puedan continuar en la empresa al terminar.
Trabajarás en un entorno industrial e internacional: nuestras máquinas y líneas se instalan en clientes de varios países, así que el inglés lo usarás a diario.
Proceso de selección: revisión de candidaturas, entrevista con People y entrevista con el área. Contactaremos con las personas cuyo perfil encaje con el puesto.
En AND & OR apostamos por la igualdad de oportunidades: todas las candidaturas se valoran sin distinción de género, edad, origen o cualquier otra circunstancia personal.