Especialista Reciclado Mecánico de Plásticos


Valencia/València
Indefinido
Completa
Salario a convenir
Sistemas
Otros
1 vacantes
31/03/2026

Descripción del puesto

Buscamos incorporar a dos personas en nuestro Departamento de Reciclado Mecánico, área Tecnologías.

¿Cómo será tu día a día?

Redacción de proyectos.
Ejecución de trabajos en planta piloto de reciclado.
Cursos de formación.
Trato con clientes.
Asesoramiento a empresas.
Participación en jornadas de divulgación o en eventos nacionales e internacionales

Requisitos mínimos

Titulación

Universidad - Grado / Licenciatura

Otros requisitos

Grado/licenciado en la rama de ingeniería o ciencias ambientales. Ingeniería química o Ingeniería de materiales

Formación Complementaria:

Valorable máster especializado en plásticos
Nivel de inglés alto demostrable.

Experiencia en:

Experiencia en el ámbito del reciclado de plásticos en diferentes sectores (envase, automoción, etc).
Valorable experiencia relacionada con la gestión de residuos, procesos de reciclado mecánico, transformación (extrusión, compounding) y conocimientos legislativos relacionados con el plástico reciclado.

Información adicional

AIMPLAS Es Un Centro Tecnológico Con Más De 30 Años De Experiencia En El Sector Del Plástico. Brindamos Soluciones a Empresas En Toda La Cadena De Valor, Desde Fabricantes De Materias Primas Hasta Transformadores y Usuarios Finales. Nuestro Propósito Es Doble

Damos valor a las empresas para que sean capaces de crear riqueza y así generar empleo.
A través de la I+D+i contribuimos a resolver los retos a los que se enfrenta la sociedad en relación con los plásticos, para mejorar la calidad de vida de las personas y asegurar la sostenibilidad medioambiental.

¿Por qué AIMPLAS?

Consideramos estratégica la atracción y fidelización del talento. Esto se debe, por un lado, al hecho de contar con un propósito tan potente como el de dar respuesta a los retos a los que se enfrenta la sociedad desde la I+D+i, y por otro, el de hacer compatible esta actividad con el cuidado de las personas.

Para ello, planteamos una propuesta de valor en la que las personas lideran su desarrollo profesional y cuentan con un plan formativo a medida, así como con un plan de carrera para facilitar su crecimiento profesional.

Completan nuestra propuesta de valor una serie de beneficios que facilitan la conciliación con la vida personal como son la autogestión del tiempo y mejoras respecto a las licencias y permisos legalmente existentes, así como un ambicioso programa de acciones saludables con mejoras en la prevención de riesgos e iniciativas para promover hábitos saludables y bienestar psicosocial.

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Actualidad JOIND

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